У современных предпринимателей в процессе ведения хозяйственной деятельности возникает множество вопросов. Одним из самых насущных является проблема экономии на заработной плате для своих сотрудников. 

     Самым простым и в то же время противозаконным способом сэкономить деньги предпринимателя была и к сожалению порой практикуется не честными бизнесменами, выдача денежной суммы «в конвертах». В этом случае между руководством и сотрудником устно оговариваются условия оплаты труда, а документально работнику устанавливается зарплата в размере, не превышающем установленный законодательством минимум. Работодатель оплачивает все налоги и взносы с этой официальной суммы, а работник получает « в конверте» совсем иную. 

     Но такой вариант не совсем благоприятен, как для руководства, так, в первую очередь, и для сотрудников компании. Если возникнет страховой случай, им будут начисляться выплаты, исходя из сумы официальной зарплаты. Да и размер пенсии в будущем окажется совсем небольшим. К тому же нарушение налогового законодательства карается административным и уголовным преследованием.

 

     В этой связи, современные владельцы  компаний ищут другие, законные способы экономии на налогах. В этом им помогают квалифицированные бухгалтера, которые хорошо изучили новый ЕНВД КБК 2011. 

     Например, они могут предложить брать работников не по штатному расписанию, а сотрудничать с ними на основе договоров на оказание услуг. На практике это выглядит примерно так: каждый сотрудник регистрируется как индивидуальный предприниматель. С потенциальным работодателем они заключают гражданский договор. К сожалению, такой вариант экономии не всегда устраивает сотрудника. Ведь ему приходится становиться самостоятельной предпринимательской «единицей», вести весь налоговый и бухгалтерский учет, отвечать перед контролирующими органами. 

     Большинство новоиспеченных предпринимателей для ведения деятельности выбирают упрощенную систему налогообложения (УСН). В этом случае они получают возможность уплачивать единый налог в размере не 13%, а 6%. В связи с этим у них может возникнуть новый вопрос: по какому порядку ведения кассовых операций они должны действовать и необходимо ли для них устанавливать  расчет лимита кассы ? И хотя действующим Порядком ведения кассовых операций в РФ в перечне лиц, на который он распространяет свое действие, прямо не предусмотрены индивидуальные предприниматели, исходя из положений разъяснительных писем соответствующих органов и арбитражной практики, можно с уверенностью утверждать, что «желательно». Так считают Минфин России, Банк России, налоговые органы. И даже при возникновении споров, судьи исходят из того, что индивидуальные предприниматели – это участники правоотношений, деятельность которых регулируется соответствующим Положением Банка России.

 

Статья написана по материалам сайта